Tư Duy Amazon
John Rossman
Mục lục
#1: LỜI GIỚI THIỆU - LỜI KHEN NGỢI DÀNH CHO CUỐN SÁCH - “JEFF SẼ LÀM GÌ?” - PHẦN I: VĂN HÓA - Ý TƯỞNG 1. VẶN LẠI ĐỒNG HỒ: Hành trình bạn đi sẽ không nhanh và bằng phẳng đâu
30.72 mins
#2: Ý TƯỞNG 2. LÍNH ĐÁNH THUÊ HAY NGƯỜI ĐƯỢC SỨ MỆNH DẪN LỐI? Hãy tư duy có chiến lược và thành thật với nỗi ám ảnh của bạn, sau đó theo đuổi chiến thắng
9.43 mins
#3: Ý TƯỞNG 3. TIẾN LÊN PHÍA TRƯỚC VÀ QUAY TRỞ LẠI NGÀY 1: Thay đổi văn hóa và thực trạng hiện tại
11.93 mins
#4: Ý TƯỞNG 4. ÁM ẢNH LÀ KHÁC BIỆT: Hãy tạo ra sự ám ảnh khách hàng trong doanh nghiệp của bạn
8.30 mins
#5: Ý TƯỞNG 5. ĐỪNG DĨ HÒA VI QUÝ: Rủi ro gắn kết xã hội đặt ra khi đạt được những mục tiêu khó
8.72 mins
#6: Ý TƯỞNG 6. ĐƯA RA KẾT QUẢ: Hãy làm chủ các mắt xích phụ thuộc để vượt qua thử thách và thành công
9.25 mins
#7: Ý TƯỞNG 7. QUYỀN SỞ HỮU DÀNH CHO MỌI NGƯỜI: Chiến lược lương thưởng và đãi ngộ để định hướng việc tối ưu hóa doanh nghiệp
4.62 mins
#8: Ý TƯỞNG 8. ĐỪNG TRỞ THÀNH CÁC CÂU LẠC BỘ ĐỒNG QUÊ: Luôn khát khao ngay cả khi bạn thành công
6.62 mins
#9: Ý TƯỞNG 9. LÀM CHO VOI NHẢY MÚA: Chiến lược danh mục đầu tư và quản trị đổi mới sáng tạo
8.53 mins
#10: Ý TƯỞNG 10. BẠN LÀ GIÁM ĐỐC SẢN PHẨM: Khoa học quản trị mới để trở thành người thợ xây
6.40 mins
#11: Ý TƯỞNG 11. BẠN CÓ SẴN SÀNG BỊ HIỂU LẦM KHÔNG? Bài học từ những đổi mới sáng tạo vĩ đại nhất của Amazon
10.55 mins
#12: Ý TƯỞNG 12. ĐƯỜNG ĐẾN CHỮ "CÓ": Các nhóm Tài chính, Thuế, Pháp chế và Nhân sự quan trọng với công ty
6.57 mins
#13: Ý TƯỞNG 13. HÃY THÔI BAY TỔ CHỨC: Đừng để kết cấu tổ chức và chức vụ ngáng đường
8.17 mins
#14: Ý TƯỞNG 14. CUỘC CHƠI ĐỔI MỚI SÁNG TẠO: Thúc đẩy các phát kiến theo các hài hước
9.00 mins
#15: Ý TƯỞNG 15. CHIẾC BÀN LÀM TỪ CỬA: Đổi mới phải tiết kiệm
4.75 mins
#16: PHẦN II. CHIẾN LƯỢC - Ý TƯỞNG 16. NHIỆM VỤ BẤT KHẢ THI: Số hóa
12.00 mins
#17: Ý TƯỞNG 17. THỬ NGHIỆM, THẤT BẠI, HOÀN THIỆN, LẶP LẠI: Lên kế hoạch và vận hành các thử nghiệm để đạt được thành công trong mảng kỹ thuật số
17.72 mins
#18: Ý TƯỞNG 18. VẬY BẠN CÓ MUỐN TRỞ THÀNH CÔNG TY NỀN TẢNG KHÔNG? Chiến lược nền tảng cho tất cả chúng ta
6.27 mins
#19: Ý TƯỞNG 19. ĐÚNG VẬY, BẠN LÀ MỘT CÔNG TY CÔNG NGHỆ: Hãy phân quyền trên con đường tiến tới những thành tựu vĩ đại về kỹ thuật số
7.48 mins
#20: Ý TƯỞNG 20. PIZZA CHO TẤT CẢ MỌI NGƯỜI!: Sự diệu kỳ của các nhóm nhỏ tự vận hành
8.85 mins
#21: Ý TƯỞNG 21. KHÔNG BAO GIỜ NÓI KHÔNG BAO GIỜ: Đừng để vị thế trong quá khứ tạo ra cái bẫy
8.12 mins
#22: Ý TƯỞNG 22. KHÔNG-NGỪNG-NGHỈ.COM: Thế hệ Quản trị Xuất sắc mới
13.57 mins
#23: Ý TƯỞNG 23. OPW: Chiến lược tận dụng công sức của người khác
9.65 mins
#24: Ý TƯỞNG 24. SỰ DIỆU KỲ CỦA CHỨC NĂNG BẮT BUỘC: Thực hiện các nhiệm vụ đó chuẩn xác và nhóm bạn sẽ khởi sắc
11.78 mins
#25: Ý TƯỞNG 25. BÁNH ĐÀ CỦA BẠN LÀ GÌ? Tư duy hệ thống trong phát triển chiến lược
9.48 mins
#26: Ý TƯỞNG 26. TẠI SAO NHỮNG THỨ NÀY KHÓ TỚI VẬY? Đổi mới thông qua việc làm giảm trợ lực
14.05 mins
#27: Ý TƯỞNG 27. HÃY TRAO CHO KHÁCH HÀNG SIÊU NĂNG LỰC: Các doanh nghiệp mơ mộng và nhu cầu bền vững
7.85 mins
#28: Ý TƯỞNG 28. NGHĨ KHÁC ĐI: Nâng cao chất lượng câu hỏi để đột phá
7.08 mins
#29: Ý TƯỞNG 29. RA MẮT VÀ HỌC HỎI: Mở rộng kinh doanh theo phương thức Amazon
15.90 mins
#30: Ý TƯỞNG 30. ĐỪNG LOẠI BỎ HỆ THỐNG VẬN HÀNH: Đối tác, Nhà cung cấp và Chiến lược
10.73 mins
#31: PHẦN III. DOANH NGHIỆP VÀ CÔNG NGHỆ - Ý TƯỞNG 31. NHỮNG LỜI NÓI DỐI THÔNG THƯỜNG, NÓI DỐI TRẮNG TRỢN VÀ CÁC CHỈ SỐ ĐO LƯỜNG: Sử dụng các chỉ số đo lường để xây dựng văn hóa trách nhiệm và nỗi ám ảnh khách hàng
12.78 mins
#32: Ý TƯỞNG 32. QUY TRÌNH VÀ TỆ QUAN LIÊU: Tạo ra quy trình có thể nhân rộng quy mô
11.60 mins
#33: Ý TƯỞNG 33. THỰC HIỆN PHÉP TOÁN: Con đường tới tự động hóa và trí tuệ nhân tạo bắt đầu từ các công thức
8.83 mins
#34: Ý TƯỞNG 34. TRẢI NGHIỆM KHÁC HÀNG ĐÓNG VAI TRÒ QUAN TRỌNG: Thiết kế và đo lường trải nghiệm khách hàng để giành chiến thắng
11.42 mins
#35: Ý TƯỞNG 35. CÔNG NGHỆ "JUST WALK OUT" CỦA BẠN LÀ GÌ? Sử dụng IoT để đổi mới trải nghiệm khách hàng
14.48 mins
#36: Ý TƯỞNG 36. AN TOÀN THÔNG TIN PHẢI CHẾT
9.30 mins
#37: Ý TƯỞNG 37. OP1: Quy trình chi tiết cho việc lên kế hoạch
10.15 mins
#38: Ý TƯỞNG 38. HOẠCH ĐỊNH CHIẾN LƯỢC NHÂN SỰ: Nhân rộng quy mô và đổi mới thông qua việc phân bổ nhân sự
6.42 mins
#39: Ý TƯỞNG 39. KIẾN TRÚC LÀ CHIẾN LƯỢC DOANH NGHIỆP: Giành chiến thắng thông qua công nghệ và kiến trúc
18.82 mins
#40: Ý TƯỞNG 40. CÂU HỎI BẠN ĐẶT RA: Hãy hỏi CIO các câu hỏi sau, vì lợi ích của tất cả mọi người
6.92 mins
#41: Ý TƯỞNG 41. SỰ KẾT THÚC CỦA TRÍ TUỆ NHÂN TẠO NHÂN TẠO: Chuẩn bị cho công nghệ học máy trong tương lai
8.88 mins
#42: PHẦN IV. HƯỚNG TIẾP CẬN VÀ THỰC HIỆN - Ý TƯỞNG 42. CƠ CHẾ CỬA MỘT CHIỀU HAY HAI CHIỀU: Ra quyết định tốt và nhanh hơn
9.67 mins
#43: Ý TƯỞNG 43. NÂNG CHUẨN: Tránh những sai lầm lớn trong tuyển dụng
13.53 mins
#44: Ý TƯỞNG 40. BẢN BÁO CÁO VỀ CÁC BÁO CÁO: Loại bỏ PowerPoint và đạt được sự mạch lạc
15.53 mins
#45: Ý TƯỞNG 45. THÔNG CÁO BÁO CHÍ TƯƠNG LAI: Xác định tương lai và tuyển chọn nhóm cộng sự
8.58 mins
#46: Ý TƯỞNG 46. CÁC CÂU HỎI THƯỜNG GẶP (FAQ): Trả lời các câu hỏi từ người khác, vì lợi ích của chính bạn
26.95 mins
#47: Ý TƯỞNG 47. VIẾT HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG: Bắt đầu từ khách hàng và đi ngược lại từ đó
7.72 mins
#48: Ý TƯỞNG 48. BẠN LÀ NHỮNG THỨ BẠN ĂN: Tạo dựng thay đổi thông qua danh sách đọc của ban điều hành
7.82 mins
#49: Ý TƯỞNG 49. TÀI CHÍNH CHO NHỮNG GÃ KHỜ: Dòng tiền tự do, kế toán và thay đổi
10.58 mins
#50: Ý TƯỞNG 50. LỜI CUỐI VỀ TRỞ THÀNH CÔNG TY KỸ THUẬT SỐ: Lòng tin
8.50 mins
#51: Ý TƯỞNG 50 1⁄2. CÁC NGUYÊN TẮC KHÔNG CHỈ LÀ KHẨU HIỆU: Theo đuổi tốc độ, sự linh hoạt, phong cách lãnh đạo số
11.88 mins
#52: VỀ TÁC GIẢ
2.23 mins
Giới thiệu sách
Hơn hai thập kỷ trước, không mấy người có thể hình dung một trang thương mại điện tử tập trung bán sách lại trở thành một đế chế hùng mạnh, một Amazon như ngày nay. Hiện nay, Amazon có máy chủ đặt tại 15 quốc gia, vươn tới hơn một nửa dân số thế giới. Tháng 9 năm 2018, tập đoàn cán mốc 1.000 tỷ đô-la giá trị, với mức tăng hơn 430 tỷ đô-la từ cuối 2017. Đối với một doanh nghiệp còn trẻ như Amazon, những kết quả đó dường như là không tưởng. Chắc chắn nhiều người sẽ đặt câu hỏi: Làm thế nào để Amazon có được thành công như hôm nay? Tư Duy Amazon sẽ trả lời câu hỏi này cho bạn. Với 50 ý tưởng đến từ John Rossman, cựu Giám đốc Điều hành tại Amazon, sách nói Tư Duy Amazon sẽ đưa tới cho thính giả một cái nhìn hiếm hoi bên trong về cách Jeff Bezos và Amazon thực hiện lối tiếp cận nhất quán để đổi mới, khám phá thị trường và thúc đẩy tăng trưởng. Bạn sẽ hiểu được tư duy độc đáo và lối vận hành thúc đẩy sự xuất sắc trong hoạt động của Amazon, từ cách tiếp cận cơ bản đến các thị trường kỹ thuật số mới cho đến thái độ vượt trội về đổi mới. Đồng thời, bạn cũng được cung cấp các chiến lược thay đổi mang tính bước ngoặt giúp Amazon nổi bật trong một thế giới kỹ thuật số đông đúc. Trong sách nói này, John Rossman đã thành công trong việc đề ra thứ mà các nhà lãnh đạo doanh nghiệp có thể học hỏi từ mô hình tiên phong trong ngành của Amazon và cách họ ứng dụng vào việc chuyển đổi số chính các công ty nội bộ. Điều cốt lõi là không dựa vào mô hình kinh doanh cũ và các thành công trong quá khứ để xác định lộ trình sản phẩm trong tương lai. Dù là lãnh đạo hay nhân viên cũng đều phải có đam mê khám phá tư duy mới đối với sự thành công trong nền kinh tế toàn cầu đột phá và nhiều biến động hiện nay. Đây là cuốn sách cần nghe đối với tất cả nhân viên công nghệ và kinh doanh, những người mong muốn thúc đẩy doanh nghiệp tiến lên phía trước trong kỷ nguyên kinh tế số tiếp theo.